科研平台

122大阳城集团网站始终致力于科研工作的创新与发展，积极探索和实践科研管理新模式。通过创新科研组织模式、优化资源配置、加强精细化管理，学院成功实现了从追求科研数量、规模向追求质量的转变。在此过程中，特别注重培养学术带头人和科研骨干，以他们为核心，努力建设高水平的学术团队和科研平台。同时，以突破国家重点科研项目立项和取得标志性成果为目标，通过落实科研管理制度和营造浓厚的学术氛围，不断提升学院的总体科研实力与社会服务能力。

一、深化制度创新，提升服务效能

学院紧密结合实际，注重科研管理制度的创新与完善。通过总结经验、探讨方法措施，深挖科研管理理念内涵，进一步厘清了工作思路。近年来，学院先后制定并修订了《制定122大阳城集团网站科研平台管理办法》、《122大阳城集团网站重点学科建设与管理办法》、《122大阳城集团网站科研团队建设管理办法》、《122大阳城集团网站科研津贴管理办法》、《122大阳城集团网站关于加强报告会、讲座及论坛管理的实施办法》等五项科研管理制度，为科研活动的规范开展提供了有力保障。

同时，学院不断强化服务理念，通过优化工作流程、细化工作方式，努力提升管理服务效能。致力于激发广大教职工投身科学研究的积极性和活力，持续提升他们面向社会重大需求的协同创新能力。这些举措积极推动了学院科研项目上规模、上层次，为服务南疆经济社会与行业发展做出了更大的贡献。

二、科研工作成果丰硕

近年来，学院的科研工作取得了显著成效。在科研项目立项方面，学院主动承担国家、兵团的科研任务，近五年累计获批各级各类科研项目60项，立项总经费高达2985万元。其中，国家级项目13项，包括国家重点研发计划项目、国家自然基金地区项目等，立项经费达1376.5万元；省部级项目17项，立项经费为1411万元。这些成果的取得，充分展示了学院在承担国家重点研发计划项目和国家自然基金项目方面的突破，也标志着学院科研创新能力的实质性提升。

在科研成果方面，学院近五年发表论文合计232篇，其中被四大检索收录的论文63篇，包括SCI 53篇、EI 8篇；出版学术著作30部；获得授权的国际发明专利、发明专利、实用新型专利、软件著作权合计216项。

三、科研成果荣誉突出

学院科研项目稳定发展、提质增效，白铁成教授科研成果《基于定量遥感与数据同化的多尺度农情监测关键技术与应用》荣获地理科技进步一等奖；《工厂化种植智能管理技术装备研发与产业化应用》荣获浙江省科学技术进步奖二等奖；白铁成教授入选Journal of IntegrativeAgriculture期刊青年编委。周保平教授科研成果《新疆生产建设兵团森林防火信息指挥系统三级平台建设》荣获新疆维吾尔自治区数字化科学技术进步二等奖。

四、对外交流与合作不断拓展

学院始终坚持“引进来、走出去”的战略方针，通过不断开阔眼界、拓宽思路、创新发展，积极与国内外一流高校和科研机构进行交流与合作。近五年来，学院共组织召开各级各类学术会议72场，支持教师参加各类学术会议、访学进修等活动。同时，学院还与西安电子科技大学、中国农业科学院农业信息研究所、武汉大学、浙江大学等知名机构建立了紧密的合作关系，共同承担和申报了多个重点项目，推动了科研工作的深入发展。

此外，学院还与兵团办公厅、数字兵团企业和师市政府达成了战略合作框架协议，为学院的科研工作提供了更广阔的发展空间。这些对外交流与合作的成果不仅提升了学院的学术地位，也为学院的科研工作注入了新的活力。

五、科技扶贫与社会服务成效显著

学院积极响应国家脱贫攻坚的号召，通过实施科技特派员制度和服务类项目，为贫困地区提供科技支持和服务。组建了多个科技服务专家团队和科技特派员队伍，深入基层开展科技扶贫工作。通过实施“三区”科技特派员科技扶贫项目和服务类项目，学院为农户提供了现场指导和技术示范，帮助他们提高了农业生产效益和收入水平。

同时，还荣获了多项兵团优秀服务团队和科技特派员荣誉称号，这些荣誉的取得充分展示了学院在社会服务与科技扶贫方面的突出成果。未来，学院将继续秉承“服务社会、造福人民”的宗旨，为推动科技扶贫事业的发展贡献更多的力量。

六、总结与展望

122大阳城集团网站的科研工作在近年来取得了显著的成效和丰硕的成果。这些成果的取得离不开全体教职工的共同努力和奋斗，也离不开各级领导和社会各界的关心与支持。未来，学院将继续加强科研工作，努力提升学院的科研实力和社会服务能力，为推动科技进步和社会发展做出更大的贡献。